Студенческое

пн, 25/09/2006 – 12:27

Примерно месяц назад я занялся поиском новых сотрудников в свой отдел. По объявлениям о вакансии было отсмотрено примерно тридцать резюме и проведено пять собеседований. Одно из них оказалось удачным и со вчерашнего четверга одна вакансия была успешно закрыта. Однако дело не в этом: среди кандидатов было достаточно много людей, которые лишь несколько месяцев назад защитили диплом, вакансия была во многом ориентирована на них. У многих из них отсутствовал какой бы то ни было опыт работы. Это тоже нормально, хотя и слегка удивительно — в нашей группе к пятому курсу (а я закончил университет также относительно недавно, в 2003 году) из шестнадцати человек работали... пятнадцать, кажется. Но даже у тех, кто нигде не работал, напрочь отсутствовали какие бы то ни было завершенные проекты и разработки!